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Em parceria com o Senai, promovemos em abril, em Cuiabá, cursos de formação para líderes de manutenção industrial e capacitação em técnica elétrica e automação industrial. A iniciativa envolveu colaboradores das Indústrias Beneficiadoras de Algodão (IBAs), reforçando o compromisso da empresa com o desenvolvimento técnico e comportamental de suas equipes.

 

A programação dos cursos incluiu entrega de material didático, aulas teóricas e atividades práticas, proporcionando aos participantes uma formação completa. Além do desenvolvimento de competências técnicas fundamentais para o desempenho no dia a dia, a iniciativa também focou no fortalecimento de habilidades comportamentais, especialmente para os profissionais em cargos de liderança.

Participaram líderes de Mecânica de Manutenção Industrial e Eletricistas das IBAs, que puderam ampliar seus conhecimentos e fortalecer a base conceitual necessária para enfrentar os desafios da operação industrial de forma ainda mais eficiente e segura.

Confira os depoimentos de quem participou desta experiência de formação:

“Gostaria de agradecer primeiramente à Bom Futuro pela oportunidade e parabenizar o setor agroindustrial pela iniciativa. Foram quatro dias bem intensos, mas de muito aprendizado. Para nós, que estamos no dia a dia do chão de fábrica, é comum termos mais prática do que teoria, e esse treinamento veio no momento certo, criando uma base importante para os próximos que virão.”
— Wellington Menino da Silva, Gerente de Unidade de Negócio IBA

“Esse curso foi de grande aprendizado. Tivemos a oportunidade de conhecer diversos exemplos e ferramentas que contribuem para tornar a gestão de manutenção mais eficaz e eficiente, proporcionando maior controle e organização dos processos.”
— Werison de Jesus Florencio, Coordenador de Beneficiamento e Produção Industrial – IBS Fartura

“Gostei muito do curso! Foi uma experiência de aprendizado e aquisição de conhecimentos importantes para aplicar na prática. Saio daqui com uma nova visão, especialmente em relação a planejamento e controle de custos na manutenção.
Os instrutores foram muito atenciosos e didáticos na condução dos conteúdos. Um excelente curso!”
— José Miguel Junior, Coordenador de Armazém

Acreditamos que o conhecimento é um dos pilares para o nosso fortalecimento e o crescimento de nossos colaboradores. Por isso, investimos na capacitação e desenvolvimento contínuo, alinhados aos desafios e às necessidades da agrindústria.